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Nuevo
modelo de formación
continua según el RD 395/2007
Todas las empresas que
estén al corriente de pago en la Seguridad
Social y Hacienda, disponen de una
cantidad mínima anual de 420€ para
la formación de sus trabajadores. Dicha
cantidad, denominada "crédito formativo",
está sujeta entre otros, al número
de trabajadores (RG) contratados por la empresa
durante el año anterior.
Recuerde que, si esta cantidad no se utiliza, se pierde. |